未払い残業代の請求までの流れ
1.残業代に疑問を抱いたら
ご自身が残業代に関して疑問を抱いたら、まずはご自身がどの程度残業しているのか可能な限り確認してみて下さい。
タイムカードや業務日報、又は、ご自身の日記など証拠に成りうる物が揃っているのであれば、より明確に把握できるかと思います。
2.ご相談方法をお選びください。
○お電話でのご相談をご希望の方は通話料無料のフリーダイヤルにて、ご相談をお受けいたします。
初回のご相談は無料となりますので、ご安心ください。
○当事務所の相談ルームにお越しいただき、ご相談者様のご相談をお受けいたします。(ご相談は無料)
その際、タイムカードや業務日報、又は、ご自身の日記など証拠に成りうる物が揃っているのであれば、
スムーズにご相談することが可能です。また、ご面談はご予約制となっておりますので、
あらかじめ、お電話にてご予約をお取り下さい。
3.企業との交渉
まずは、企業に対して内容証明書の発送を行います。
具体的には、ご相談者様の要求(未払い分の残業代の請求)を記載した書面を送ります。
当事務所の計算ソフトを利用し、早急に正確な残業代を計算いたします。
内容証明に対する企業側の反応を待った上で、裁判外の和解を試みます。
4.裁判・労働審判
内容証明郵便は発送してから1ヶ月程度経過しても裁判外の和解の見込みがない場合には、裁判所を挟んだ解決を試みることになります。
ですが、通常の訴訟手続きですとかなり時間がかかることになりかねません。
ただ、労働審判であれば早期解決も望めますし、多少証拠が弱い場合でも、中間的な解決を図ることができます。










